基本方針

大仙ふくし会では、大仙市から順次移譲を受けてきた特別養護老人ホーム４施設、介護老人保健施設２施設を合わせた６施設を運営しております。
　サービスの提供にあたっては、多様化するご利用者様やご家族様のニーズを的確に把握し、ご利用者様やご家族様の立場に立ち、お一人お一人がその人らしい生活を営むことができるよう支援していきます。
　さらに、満足度の向上のため、先駆性や独自性を発揮し、質の高いサービスの提供に努めます。
　施設運営にあたっては、柔軟性や迅速性に富んだ運営に努めるとともに、安定的で継続的なサービスを提供していくために、効率的な事業運営を心がけながら経営基盤の強化とそれを支える人材の確保と育成に努めます。
　また、能力と意欲に満ちた職員にとって、魅力的でやりがいのある組織風土を醸成し、その能力を思う存分発揮できる職場づくりや職員の処遇改善にも努めることで、全ての職員が働きやすく働きがいをもって働き続けることができる法人を目指します。 さらに、地域に広く開かれた福祉施設、また地域福祉の拠点としてその使命と役割を果たしていくため、地域の方々との交流や地域団体等との連携、施設や職員の専門性を活かした地域貢献活動等に努めながら、地域に信頼される施設・法人を目指していきます。

法人概要